Una fila d'obrers espera a la sortida d’una fàbrica metal·lúrgica de Birmingham. És el 1889 i el Regne Unit es troba en plena voràgine industrialitzadora. Un per un, avancen per fitxar i deixar constància de les hores que han treballat; del temps que han entregat a l’empresa a canvi d’uns diners que els han de servir per viure la resta d’hores que encara els queden disponibles.
És una tasca que s’estén en fàbriques, negocis i oficines d’arreu del món. El temps de les pe
La gestió del temps
Són moltes les veus que reclamen un canvi de model en la gestió del temps que no estigui centrat únicament en el rendiment econòmic. Empreses i governs comencen a apostar per la jornada laboral de trenta-dues hores, el teletreball i altres alternatives
